Neuvottelut | Kunta- ja hyvinvointialan sopimusneuvottelut jatkuvat tiistaina

// Neuvottelutilanne päivittyy viimeistään 30.4. //

Neuvottelut kunta- ja hyvinvointialan noin 500 000 palkansaajan työehdoista ja Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT irtisanomasta palkkaohjelmasta jatkuvat tänään tiistaina.

Neuvotteluja käydään nyt tiiviisti, kun kuntien ja hyvinvointialueiden henkilöstön nykyiset työ- ja virkaehtosopimukset päättyvät huhtikuun lopussa.

KT on irtisanonut palkkaohjelman, koska uusista sopimuksista ei ole vielä sovittu ja koska ohjelma on mahdollista irtisanoa ennen nykyisen sopimuskauden päättymistä.

JUKO pitää päätöstä ikävänä, mutta painottaa, että neuvottelut myös uudesta palkkaohjelmasta jatkuvat osana sopimuskokonaisuutta ja KT on halukas neuvottelemaan. KT irtisanoi ohjelman kaksi viimeistä vuotta. Niiden jatkosta neuvotellaan nyt osana kokonaisuutta.

JUKOn tavoite on varmistaa, että kunta- ja hyvinvointialan palkkaohjelma (kehittämisohjelma) jatkuu sovitusti vuoteen 2027. Jukolainen neuvottelupainotus on kilpailukykyinen palkka ja ostovoimaa parantavaa ansiokehitys.

Kunta- ja hyvinvointialan sopimusneuvottelut alkoivat pääneuvotteluryhmässä 11. maaliskuuta. Sopimuksista neuvottelevat palkansaajien neuvottelujärjestöt JUKO, JAU (JHL, Jyty), SOTE (Tehy, Super) ja Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT.

Täältä löydät yhteiset jukolaiset neuvottelutavoitteet työelämän parantamiseksi

Mikä palkkaohjelma

• Palkkaohjelmasta sovittiin osana kunta- ja hyvinvointialueiden työ- ja virkaehtosopimuksia vuonna 2022. Ohjelmasta sovittiin vuoteen 2027 asti.
• Tavoitteena kuroa umpeen kunta- ja hyvinvointialan palkansaajien palkkaeroa suhteessa yksityiseen sektoriin.
• Palkkaohjelmassa sovittiin, että kunta- ja hyvinvointialueiden palkat nousevat sopimuskaudella yhteensä 5,1 prosenttia yli yleisen linjan.

Sopimusalakohtaiset neuvotteluryhmät

• Koordinaatioryhmä | Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus KVTES ja Hyvinvointialueiden yleinen virka- ja työehtosopimus HYVTES. Ryhmä keskittyy esimerkiksi luottamusmiehiä koskeviin tekstimääräyksiin sekä koordinoi neuvottelujen aikaisia alatyöryhmiä. Neuvottelut 28. ja 29. huhtikuuta.
• Sote-ryhmä | Sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstön työ- ja virkaehtosopimus SOTE-sopimus. Neuvottelut 28. ja 29. huhtikuuta.
• Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT:n yritysjaoston palveluyhtiöiden uusi työehtosopimus Y-tes (korvaa AVAINTESin) | Neuvottelut 28. ja 29. huhtikuuta.
• Seuranta OAJ:n kotisivuilla | Kunta-alan opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimus OVTES.
• Seuranta Lääkäriliiton kotisivuilla | Lääkärien virka- ja työehtosopimus LS.

Sinua saattaa kiinnostaa

• JUKOn hallituksen puheenjohtajan Katarina Murron kommentit palkkaohjelman irtisanomisesta Yle 28.4.
• JUKOn hallituksen puheenjohtajan Katarina Murron kommentit palkkaohjelmasta Yle-uutiset 28.1. kello 20.30 ja MTV Uutiset 6.3.

Kunta- ja hyvinvointialuefaktat 2025

• Kuntasopimukset | Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus KVTES, Kunnallinen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimus OVTES, Kunnallinen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus TS
• Hyvinvointialuesopimukset | Hyvinvointialueiden yleinen virka- ja työehtosopimus HYVTES, Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus SOTE-sopimus, Lääkärien virka- ja työehtosopimus LS
• Sopimuskaudet päättyvät | 30.4.2025
• JUKOn neuvottelijat kunta- ja hyvinvointialan pääryhmässä | JUKOn hallituksen puheenjohtaja Katarina Murto (OAJ), toiminnanjohtaja Jouni Vattulainen (JUKO), työmarkkinajohtaja Timo Kaukonen (Lääkäriliitto) ja edunvalvontajohtaja Jari Järvi (KTK Tekniikan asiantuntijat)

JUKO-liittojen jäsenet kunta- ja hyvinvointialalla

JUKO-liittojen jäsenet työskentelevät kunta- ja hyvinvointialalla muun muassa opettajina, lääkäreinä, ylihoitajina, terveydenhoitajina, sosiaalityöntekijöinä, museoamanuensseina, esihenkilöinä ja asiantuntijoina hallinnossa. Myös kulttuurin ja vapaa-ajan, infrastruktuurin ja ympäristöpalvelujen sekä ruokapalvelujen esihenkilö- ja asiantuntijatehtävissä työskentelee JUKO-liittojen jäseniä.

Mikä JUKO?

• Edustamme julkisalojen työmarkkinaneuvotteluissa 35:tä akavalaista ammattiliittoa, joilla on yhteensä 200 000 jäsentä. Sovimme virka- ja työsuhteiden ehdoista kunnissa, hyvinvointialueilla, valtiolla, yliopistoissa, evankelis–luterilaisessa kirkossa sekä Yritysjaostossa, Kansallisgalleriassa ja Työterveyslaitoksella.
• Työpaikoilla 3 500 luottamusmiestämme neuvottelee paikallisesti ja edustaa kaikkien JUKO-liittojen jäseniä
• Julkisalan asiantuntija, esihenkilö- tai johtotehtävissä työskentelevä: löydä akavalainen/jukolainen liittosi!